徐汇区教育系统2024年师德师风建设任务事项清单 - 内容

1

畅通渠道

排摸调研

*（1）完成2024年师德师风专项调研（包含专项调研课题、信访舆情研判例会、工作座谈、校园长“开学第一课”巡听调研反馈、制度建设等工作）【党群办】  

10月底

人事科、行政审批科、宣统科、教育党群服务中心

 （2）密切党群、干群关系，全覆盖、多形式开展师情调研，掌握最新动向，畅通沟通渠道，筹划落实2024年师德师风建设月暨党风廉政教育月系列活动方案【党群办/各基层单位】

全年

2

健全制度

规范执行

（3）部署推进2024年各级班子及个人全面从严治党“四责协同”责任项目（师德师风建设等作为必选必查内容）【党群办/各基层单位】

4月/全年

行政审批科、中小幼职科、教育党群服务中心

（4）汇编下发教育类法律法规文件参考目录、文本【党群办】

5月底

（5）梳理更新监察对象信息，配合签署《告知书》，及时跟进完善关键岗位、重点人员岗位廉政风险防范管理相关措施，建立健全常态化教育机制【党群办/各基层单位】

9月/全年

 （6）根据单位实际，组织修订、告知、签署《师德承诺书》【各基层单位】  

教师节前

*（7）指导完善基层单位教职工失范违纪调查处置制度，建立形成半年度上报机制【人事科/各基层单位】

10月底

年中、年末

3

突出重点

教育培训

*（8）组织开展意识形态工作分类培训（加强教育舆情监控体系、网络安全与文明等教育，“一校一案”指导制订舆情应对处置预案）【宣统科/各基层单位】

全年

行政审批科、人事科、综合教育科、教育学院、教育党群服务中心、会计中心、学校事务管理中心

 （9）结合本系统“四廉”教育、新时代廉洁文化建设、法纪宣传教育、警示案例教育等工作，为基层单位提供相关平台、资源或培训项目，指导基层用好教育类法律法规文件，分层分类加强教职工教育管理，有效开展师德素养培训、暑期集中培训、校本培训等，强化教职工“八小时外”纪法意识【党群办/各基层单位】

按项目全年推进

4

完善指标

监督考核

 （10）优化单位年度绩效评估、“三合一”述职评议、党建督导、干部年终考核等相关指标内容，做好相关层面学习宣讲、访谈问卷、监督考核反馈等工作【组干科】

按考核评估实际全年推进

宣统科、教育督导事务中心、教育党群服务中心

5

宣传表彰

关心关爱

 （11）完善教师荣誉表彰制度体系，规范组织开展2024年各级各类评优评先活动，严格上会决策流程，公示推荐参评信息及评审结果，审核汇总各类重要表彰信息【人事科/各基层单位】

8月底

中小幼职科、综合教育科、教育学院、区业余大学（社区学院）、人才服务中心、青中心、教育基金会、教育工会等

（12）大力弘扬教育家精神，讲好徐汇好老师故事（开展专题宣传，继续编印《初心 师爱》专题故事集）【宣统科/各基层单位】

按项目全年推进

*（13）庆祝第40个教师节主题活动（集中表彰、媒介宣传等）【党群办、行办、宣统科/各基层单位】

9月

*（14）关注教职工身心健康，为基层单位提供相关活动策划和资源菜单，为教职工提供贴心服务、权益保障【教育工会/各基层单位】

全年