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徐教委办(2016)2号关于做好2016年徐汇区教育系统党风廉政建设和反腐败工作的通知 - 内容


徐教委办(2016)2号关于做好2016年徐汇区教育系统党风廉政建设和反腐败工作的通知
作者(来源):[暂无]    发布时间:2016-11-25

 

中共上海市徐汇区教育工作委员会办公室( 

 

徐教委办(20162

关于做好2016年徐汇区教育系统党风廉政建设

和反腐败工作的通知

 

各相关科室、局属机构、基层单位:

现将《2016年徐汇区教育系统党风廉政建设和反腐败工作部门分工》(见附件1)下发给你们,请认真遵照执行。

请各牵头部门428日前填写好《落实党风廉政建设责任制牵头工作目标责任书》(见附件2),分管领导签名并加盖部门公章后上交教育党工委办公室,并将电子稿抄送教育纪工委备案。

 

附件:1.2016年徐汇区教育系统党风廉政建设和反腐败工作部门分工

2.徐汇区教育系统落实党风廉政建设责任制牵头工作目标责任书

 

 

 

中共上海市徐汇区教育工作委员会办公室

2016415

 

 

 

 

 

                                                           

徐汇区教育党工委办公室                 2016年4月25印发

                                                         (共印5份)

附件1

 

2016年徐汇区教育系统党风廉政建设

和反腐败工作部门分工

 

根据区委关于加强党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,按照教育系统党风廉政建设和反腐败工作的总体安排,围绕中心工作,现就2016年党风廉政建设和反腐败工作部门分工提出如下意见:

一、把纪律和规矩挺在前面,坚决维护党纪党规的严肃性

1.结合“两学一做”学习教育,把《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》纳入干部和党员教育计划,组织开展专题学习。认真落实“在干部教育培训中党风廉政建设内容不少于10%”的要求。(组织干部科牵头,教育党校、纪工委参与)

2.进一步完善干部廉政谈话制度。开展新提任干部个别廉政谈话、集体廉政谈话;结合信访处理,加大对信访中反映的苗头性、倾向性问题的个别提醒等。(纪工委牵头,组织干部科参与)

3.推进“廉洁文化进校园”工作,开展以“清风廉韵满校园”为主题的教育教学展示活动,进一步探索学校廉洁文化建设的方法、途径,提高廉洁教育的有效性。(纪工委、教院牵头,宣传统战科、各基层单位参与)

4.发挥徐汇教育网、微博微信等媒体作用,宣传上级新要求、新举措,宣传反腐倡廉建设新成效,营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。(宣传统战科牵头,党办、行办、纪工委、组织干部科、各基层单位参与)

二、全面从严治党,层层压实主体责任和监督责任

5.落实党风廉政建设主体责任。制订本单位落实党风廉政建设主体责任的工作方案,下发相关工作提示督促各基层单位落实领导干部责任清单相关工作,将本单位班子成员的责任清单内容、推进落实情况在区委党建网、徐汇教育“党建e时代”网上公开,接受干部、群众监督。(党办、纪工委牵头,各基层单位参与)

6.强化各单位领导班子主要负责人抓党风廉政建设的主体意识,全年分两批开展基层单位党政正职向教育纪工委述责述廉工作。(纪工委牵头,组织干部科参与)

7.开展学校管理工作和干部队伍建设专项督导。采用全覆盖的自查与抽查相结合的方式,对全系统各中小学校、职校、幼儿园开展督导。对检查情况进行汇总、分析,对存在问题的单位督促整改。(督导室牵头,纪工委、组织干部科参与)

三、立规与执行并重,以制度建设筑牢反腐倡廉的堤坝

8.推进区属小学、幼儿园岗位廉政风险防范管理工作。总结小学岗位廉政风险防范管理工作前期试点情况,全面推进小学岗位廉政风险防范管理工作。(纪工委牵头,小幼教科参与)

9.规范教育系统评比达标表彰工作。对本系统年度评比表彰项目开展摸底自查。对违规评比表彰活动进行督促整改。(党办牵头,行办、组织干部科、人事科、教育基金会、纪工委参与)

10.完善和规范教育系统优秀校园长退休兼职工作。完成对系统内相关兼职人员的自查和整改。修订完善《关于进一步规范教育系统优秀校园长退休兼职工作的实施办法》。(组织干部科牵头)  

11.规范基层单位中层干部选拔任用工作。开展专题调研,修订完善《徐汇区教育系统基层单位中层干部选拔任用办法》。依托督导室对基层单位干部队伍建设开展督查。(组织干部科牵头,督导室参与)  

12.规范基层单位维修资金使用工作。建立关于基层单位维修资金和项目管理的工作机制,明确分工,责任到人。调研走访修缮工程,对基层单位维修计划、施工队伍选取是否遵循“三重一大”集体决策等相关程序进行抽查。(基建站牵头,计财科、会计中心、审计室参与)

13.规范本系统学校委托管理经费使用办法。参照市教委有关委托管理经费使用办法,制定学校委托管理经费使用办法,加强对相关经费使用的监督。(人事科牵头,计财科、审计室参与)

14.规范教育系统房屋资产管理和房屋出租、出借工作。对房屋资产出租出借行为逐一复核,对不符合有关规定的出租出借行为制订清退计划,逐步予以清退。提出相应整改措施和实施计划,完善《房屋资产管理制度》和《房屋出租出借管理办法》,建立长效管理机制。(行办牵头,计财科、国有资产管理中心参与)

15.加强系统内审计监督,全面开展任期内经济责任审计。梳理本系统近三年内未审计过的单位,对其中20家左右单位现任法定代表人或实际负责人进行任期内经济责任审计。(审计室牵头,计财科、会计管理中心参与)

16.规范各学段招生考试工作。科学制订招生考试方案,对于作调整的项目,做好宣传工作。抓好招考中心窗口服务工作。(招考中心牵头,中教科、小幼教科、职成教科、学前管理指导中心、宣传统战科参与)

四、运用“四种形态”,依纪依规开展纪律检查

17.严格执行《关于问题线索处置和案件查办以上级纪委领导为主的工作规程(试行)》,加大问题线索发现、管理力度,加强对问题线索的集体研判。(纪工委牵头,各处级单位参与)

18.规范信访举报办信流程,加强对信访举报件的排查、分类统计、梳理汇总和分析研判,做好使用单机版信访信息管理的试点工作。(纪工委牵头)

 


附件2

徐汇区教育系统落实党风廉政建设责任制

牵头工作目标责任书

 

按照党风廉政建设责任制的工作要求,本单位承诺将结合年度党风廉政建设和反腐败工作部门分工任务,抓好以下牵头任务:

责任部门

 

牵头项目:

1.

2.

3.

……

(注:牵头项目为年度党风廉政建设和反腐败工作部门分工牵头任务)

落实措施:

1.

2.

3.

……

 

时间节点:

 

 

 

分管领导(签字):                

工作部门(盖章):                               

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