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培训小结(金英华)
作者(来源):[暂无]    发布时间:2009-07-31

 

  四十不惑应向上

——谈谈我对教师专业发展培训的感受

                          上实附小    金英华

    恍然如梦,二十年从教之载,似瞬间从指缝悄无声息地滑过,站在四十的岁月门槛前,我百感交集……

    古语说:“四十不惑”。“ 人到了四十岁,应该业有所成,不会因为无业而所困惑,并对人生或者事业有一定的把握和理解。”对照此言,我甚感惭愧。因为对于人生和事业的困惑和无解于我依然太多。

    没有了年轻人激情和冲劲的我,时常产生全身而退的想法。然而,面对时代的要求,学校翻牌的现实,以及如火如荼开展的素质教育和课程改革,我觉得自己无法遁形,唯有迎头而上。

    人们常说:“活到老,学到老。”而四十不惑,学习的道路还相当漫长。作为教师更当如此。因为教学相长,要变一桶水长流水,我们必须在慷慨给予的同时努力汲取。在时代的洪流前,教师观念的更新、角色的调整、方式方法的改变,必得先是教师自身素质的提高。正所谓学高为师,身正为范。因此我觉得平时要多读书、乐读书、善读书是十分必要的,这样才能不断提升自己的理论素养、知识水平和精神境界;自己平时还要加强同事间的相互学习,多取长补短,多反思积累,这样才能不断提升自己执教和指导的能力,才能对自己的学生读好书有切实的帮助。而这一切的一切,应该是以“勤”字当头的,以自觉自愿的内需为基础的。人到中年后,未到退却时。

    其次,我觉得应该珍惜教学研究的机会,使教育科研日益成为成为一个自我培训、自我完善的过程,为自己的发展提供平台。当我们真真正正地参与其中,就一定会有所思、有所悟,有所收获,有所成就,对自己的思维水平与研究能力就会有切实的提高。只有通过深入的教育科研,课堂才能充满生命的活力。这就需要我们耐得住性子,静得下心来,这样才能与与新课程一起成长,有所作为,与时俱进,实现教育创新,形成教学特色。年届四十,我仍需努力。

    第三,要发展自身的综合能力,让自己成为魅力型的教师。素质教育呼唤多才型的教师。因此教师不能常年只捧一本教科书,要善于学习新的本领,拓展自己的才能。我国古代有“亲其师,方能信其道”之说,用人格力量征服学生。有了“人格魅力”,教学效率肯定会提高,也更顺应时代的要求。

     当然,让我们反反复复去说教师发展的必然性和重要性,应该不是最困难的。困难的在于自己应该学习珍惜每一天的工作时间,困难的在于自己步入四十的门槛,能够不懈怠,不烦躁。昨日已经“像那东流水离我远去不可留”,希望明日少一份“书到用时方恨少,事非经过不知难”的悔意。年少时的铮铮誓言犹在耳边回响:不因虚度年华而悔恨,不因碌碌无为而羞愧。不求志得意满,但求问心无愧。四十不惑,我仍应向上!!

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